Annonce n°171633    du 25/06/2020 10:22:00


Apprenti(e) communication / marketing Ecole de musique et séjours musicaux

DESCRIPTION DU POSTE
Rattaché(e) au Directeur de la structure, votre mission consistera à la gestion de projets pour l’école de musique et les séjours de vacances.
Coordonner et mettre en œuvre le projet pédagogique de l’école de musique :
- Gestion de l’organisation des concerts en lien avec les professeurs
- Contribuer à la mise en œuvre du projet d’établissement et à son évolution
- Participer à l’embauche des professeurs
- Collaborer aux projets artistiques de l’école de musique
Concevoir et mettre en œuvre le plan de communication :
- Réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Youtube) : conception, mise en œuvre et suivi de la ligne éditoriale, community management, gestion de la stratégie d’amplification des évènements de l’association
- CRM : conception des e-mailings à destination des membres de l’association, élaboration des e-mailing à destination des prospects, diffusion des évènements de l’association
- Site internet : mise à jour et gestion du site www.dynamusic.fr
- Relations aux membres : chargé de la relation membres et de la relation des professeurs
- Analyse sur les actions menées
- Relations partenaires : développement des relations avec des acteurs locaux
Contribuer à l’élaboration de stages et séjours musicaux
- Participer à l’élaboration de la prochaine saison de séjours musicaux en France et à l’étranger
- Concevoir le plan de communication et recrutement associé
- Réalisation du planning d’activités pour l’ensemble des séjours enfant, adolescents et adultes. Coordination avec les partenaires locaux
- Participer au recrutement des encadrants des séjours
- Gestion du budget alloué

Formation :
• Titulaire d’un diplôme minimum de BAC +2
• Titulaire d’un diplôme ou d’une solide expérience de l’univers musical et artistique
• BAFA ou équivalent apprécié
• Titulaire du permis de conduire B serait un plus

Compétences requises :
• Forte appétence pour l’univers musical, artistique et pédagogique
• Maîtrise des outils bureautiques (pack office)
• Compétences graphiques basiques (photoshop) et rédactionnelles
• Connaissance des outils digitaux (site internet, réseaux sociaux, communication digitale…)
• La maîtrise de la langue Anglaise serait un plus

Profil souhaité :
• Vos qualités relationnelles, d’écoute, de disponibilité et de communication aussi bien à l’oral qu’à l’écrit sont vos meilleurs atouts
• Vous êtes débrouillard et on vous connait aussi pour votre esprit d’initiative, votre curiosité et votre dynamisme
• Votre rigueur, vos qualités d’organisation et d’adaptation vous permettent d’évoluer en autonomie
Particularités du poste :
• L’activité pédagogique et artistique nécessites des horaires irréguliers
• Possibilité de pics d’activité selon les projets
• Déplacement à prévoir sur les séjours musicaux à la montagne en juillet
• Vous devrez posséder un téléphone portable et un ordinateur personnel
Environnement de travail :
• Le poste sera directement rattaché au Directeur de la structure
• Possibilité de faire du télétravail.
• Lieu de travail principal : Ecole de musique – 24 rue de l’ormeraie – 94360 Bry sur Marne

Période :
A partir de Septembre 2020

Contrat et rémunération :
Contrat d’apprentissage
Rémunération selon profil

Avantages supplémentaires :
30 jours de congés /an
Cours de musique à prix réduits
Prise en charge de l’ensemble des frais lors des déplacements sur les séjours musicaux
Possibilité d’activités de loisirs à prix préférentiels lors des séjours